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    • 12年

      会员等级

    • 单位性质: 外资企业
    • 注册资金:5000万以上
    • 员工人数:200—500人
    • 成立日期:2005年6月23日
    • 营业执照:
    • 基本信息

    • 职位描述

      职责: 
      1,督促销售人员的工作;
       
      2,销售计划的制定;
       
      3,定期的销售总结;
       
      4,销售团队的管理;
       
      5,每月每位销售人员的绩效考核的评定:
       
      a,开发客户的数量;
       
      b,拜?#27599;?#25143;的数量;
       
      c,客户的跟进;
       
      d,销售指标的完成;
       
      6,销售人员的计划及总结;
       
      7,上?#24405;?#30340;沟通、
       
      8,制定不定期的沙龙活动、
       
      7,销售人员的素质和专业培训。
       
      8,销售策略的运用;
       
      9,对于反对意见的处理;
       
      10,潜在客户以及现有客户的管理与维护等.
       
       任职资格: 

      1、28-40岁,1.7米以上   有良好的职业操守,品行**,综?#32420;?#36136;高; 

      2、有五金建材产品销售经验,5年以上工作经验

      3、具有较强的市场开拓与销售技能;
       
      4、具备**的沟通能力和团队合作精神,组建?#22242;?#35757;团队经验丰富,既往销售业绩良好; 

      5、具备较强的时间管理能力和工作管理能力; 


      联系我?#20445;?#35831;说是在三水招聘网上看到的,谢谢!
    • 联系方式

      温馨提示:以任何?#38382;较?#21171;动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。
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